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経団連、就活指針廃止を正式決定　２０年入社世代が最後

2018年10月09日 20:12
６月１日、大手企業の採用面接が解禁となり、受付に並ぶ学生たち＝東京・丸の内
６月１日、大手企業の採用面接が解禁となり、受付に並ぶ学生たち＝東京・丸の内

記者会見する経団連の中西宏明会長＝９日、東京都千代田区
記者会見する経団連の中西宏明会長＝９日、東京都千代田区
　経団連は９日、会長・副会長会議を開き、大手企業の採用面接などの解禁日を定めた指針を、２０２１年春入社の学生から廃止することを正式に決定した。経団連の現行の指針は大学３年生が該当する２０年入社が最後の世代となる。就職活動のルールは１９５３年に政府と大学、産業界が選考日程を申し合わせた「就職協定」が結ばれて以来、何らかの形で示されてきた。新たなルールづくりは政府主導に転換し、大学側や経済界も参加する関係省庁連絡会議で１５日に協議を始める。

　指針の廃止決定を受けて、大学などの関連団体で構成する「就職問題懇談会」は学生への影響を懸念する声明を発表した。
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